ορισμός του βασικού μισθού
Ο βασικός μισθός θα ονομάζεται σταθερή αμοιβή που λαμβάνει ένας εργαζόμενος σε μηνιαία βάση ως αντάλλαγμα για την υπηρεσία ή την επαγγελματική εργασία που προσφέρει σε μια εταιρεία ή δημόσιο φορέα.
Σταθερή και μηνιαία πληρωμή που λαμβάνει ένας εργαζόμενος για την εργασία που εκτελεί
Ο εν λόγω μισθός είναι ανεξάρτητος από άλλους όρους, οι οποίοι μπορούν να προστεθούν ή να αφαιρεθούν, εάν ο εργαζόμενος συμμορφώνεται σύμφωνα με την πλήρη περίοδο του μήνα.
Η εννοια τουΜισθός είναι μια λέξη υπερ-εκτεταμένης χρήσης στη γλώσσα μας, δεδομένου ότι ορίζει το αμοιβή που λαμβάνει ο εργαζόμενος περιοδικά ως αποτέλεσμα της παροχής επαγγελματικής υπηρεσίας ή της απόδοσης θέσης, θέσης, σε εταιρεία.
Με άλλα λόγια, ο εργαζόμενος ή ο εργαζόμενος παρέχει στην εταιρεία στην οποία εργάζονται με τις γνώσεις και την ικανότητα εργασίας τους και η τελευταία σε αντάλλαγμα τους αποδίδει μισθό, το ποσό του οποίου θα καθοριστεί κατά την υπογραφή της σύμβασης.
Η εννοια του κατώτατος μισθός είναι μια εξέχουσα ιδέα στο χώρο εργασίας που ορίζει Αυτό το μέρος του μισθού που παραμένει σταθερό ανεξάρτητα από οποιοδήποτε είδος έκτακτης ανάγκης ή περίσταση στην οποία έχει υποβληθεί ο εργαζόμενος κατά τη διάρκεια του μήνα, ναι, η προϋπόθεση χωρίς ισορροπία θα είναι ότι έχει εργαστεί ολόκληρος ο μήνας.
Περιπτώσεις που αυξάνουν ή μειώνουν τον βασικό μισθό ενός υπαλλήλου
Όταν λέμε περιστάσεις αναφερόμαστε στη συσσώρευση άλλων ζητημάτων που επίσης παρεμβαίνουν στο έδαφος ενός ατόμου και καταλήγουν να τροποποιήσουν τη βασική αξία για την οποία μιλούσαμε και που μπορεί να αυξηθεί ή να μειωθεί σύμφωνα με αυτά, όπως: η αντίληψη των προμηθειών πωλήσεων, των μπόνους, των υπερωριών για εργασία σε διακοπές ή ημέρες ανάπαυσης, καθώς και για νυχτερινή εργασία, παρουσίαση, μεταξύ των αιτιών που σηματοδοτούν την αντίληψη του βασικού μισθού, καθώς και ένα πρόσθετο για συμμόρφωση με ορισμένες από τις προαναφερθείσες κατηγορίες.
Τώρα, εάν ο εν λόγω εργαζόμενος απουσίαζε τον μήνα και το έπραξε χωρίς αιτιολόγηση, για παράδειγμα λόγω ασθένειας, μη παρουσίασης ιατρικού πιστοποιητικού που πιστοποίησε αυτήν την κατάσταση, αυτή η συμπεριφορά θα συνεπάγεται ότι οι ημέρες που χάθηκαν χωρίς λόγο και προφανώς ο βασικός μισθός θα μειωθεί.
Μπορεί επίσης να συμβεί ότι ο εργαζόμενος αφαιρείται τις μέρες για συμμετοχή σε απεργία και απώλεια εργασίας όταν πραγματοποιείται υποχρεωτική συνδιαλλαγή μεταξύ του υπουργείου εργασίας και της εν λόγω εταιρείας ή δημόσιου χώρου.
Ας δούμε την έννοια πιο ξεκάθαρη με ένα παράδειγμα.
Η παρουσία και οι προμήθειες για πωλήσεις αυξάνουν τον βασικό μισθό
Έτσι, εάν κάποιος με σύμβαση λάβει έναν βασικό μισθό 2.500 $ ανά μήνα, πάντα, ό, τι συμβαίνει και προφανώς συμμορφώνεται με την παρουσία και τις ώρες εργασίας του, πρέπει να λάβει ένα τέτοιο ποσό στο τέλος ή στις αρχές κάθε μήνα.
Εν τω μεταξύ, εάν το άτομο εργαζόταν υπερωρίες στη δουλειά του κατά τη διάρκεια αρκετών Σαββατοκύριακων του μήνα και έφτασε επίσης στην ώρα του κάθε μέρα του μήνα, εκπληρώνοντας έτσι την προϋπόθεση να λάβετε το βραβείο για το παρόν που παραδόθηκε από την εταιρεία στην οποία εργάζεται Ο βασικός μισθός σας, ο οποίος όπως είπαμε είναι 2.500 $, θα αυξηθεί με βάση τις τιμές που έχουν καθοριστεί για την εκτέλεση δραστηριοτήτων που θεωρούνται έξτρα.
Από την άλλη πλευρά, στην περίπτωση των εργαζομένων που εργάζονται σε μια εταιρεία που εμπορεύεται αγαθά και υπηρεσίες, είναι συνηθισμένο να καθιερωθεί ένα σύστημα προμηθειών για τις πωλήσεις που πραγματοποιούνται και αυτό θα προστεθεί στον βασικό μισθό όταν εισπράττεται στο τέλος ή στην αρχή του μήνα.
Με άλλα λόγια, ο πωλητής, εάν κερδίζει 4.000 $ το μήνα του βασικού μισθού που ορίζεται από τη σύμβαση, θα τους χρεώσει ανεξάρτητα από το εάν πραγματοποίησε πωλήσεις ή όχι κατά τη διάρκεια αυτού του μήνα, ενώ εάν πραγματοποίησε είκοσι πωλήσεις θα χρεώσει ένα συν για αυτούς , ανάλογα με το ποσοστό που έχουν καθορίσει και ότι θα λάβετε μαζί με τον πάγιο μισθό σας.
Ο μισθός χρησιμοποιείται για την ικανοποίηση βασικών αναγκών
Πρέπει να σημειωθεί ότι οι εργαζόμενοι χρησιμοποιούν τους μισθούς τους για να ικανοποιήσουν, καταρχήν, τις βασικές τους ανάγκες και τις ανάγκες της οικογένειάς τους, και εάν τους επιτρέπει επίσης να αποκτήσουν εκείνα τα σημαντικά ζητήματα που τους χαρίζουν ευχαρίστηση.
Από τα παραπάνω, προκύπτει ότι αυτό το εισόδημα είναι ζωτικής σημασίας για πολλούς ανθρώπους, ειδικά εκείνους που πρέπει να διατηρήσουν ένα σπίτι και μια οικογένεια, χωρίς να το πληρώσουν εγκαίρως, σίγουρα δεν θα είναι σε θέση, εάν δεν έχουν αποταμιεύσεις, να καλύψουν βασικά ανάγκες όπως: τρόφιμα και επίσης πληρώνουν υπηρεσίες και φόρους.
Υπάρχουν πολλά συνώνυμα για τη λέξη μισθός, αν και το πιο διαδεδομένο είναι αυτό του Μισθός.
